职位要求
发布日期：2017-04-29
学历要求：本科
工作经验：一年以上
年龄要求：22-40岁
工作地点：佛山
住宿情况：提供住宿
具体描述
（1人配一台汽车，前三年每月保底收入：4000/4500；5000/5500；5500/6500）
职位门槛：
A、有想拿8000元/月以上的野心，喜欢主导性工作风格。
B、 记忆力特好，充满销售天赋，有领导指挥天分。
C、 经济类、会计类专业，有出口跟单经验优先。有小车驾驶证优先。
D、 习惯流程化管理，做事有步骤，有书面记录工作状况的习惯。
E、 有亲和力，善于与别人沟通，口头表达能力优秀。
F、能够承受巨大工作压力，善于安排工作时间，工作效率高。
G、持续再学习能力强，善于使用电脑和习惯使用表格工作。
工作内容： 从事售后维护。
A、跟踪维护超级业务员开发成功的客户，持续销售。
B、每月定时上门维护客户、打通客户各部门关系。
C、建立真正有作用的客户档案。
D、每天驾驶汽车拜访客户。
客户类别：
A、终端直接使用客户，以上市公司级别为主。
B、区域大型经销商。
C、专职超级业务员专属客户群。
机会和允许犯错的平台：
A、每年可以参加3个以上全国性行业展览。
B、拥有10个以上上市公司的客户，充分接触到各行业的精英。
C、每个星期六“销售专业研究生”级别的专门培训。
D、很多机会全国出差。
F、 配置汽车、报销所有营销费用。
G、 清晰绩效管理、巨大发展空间。
面试须知
有意向应聘者请投放简历到 b13802636829@vip.163.com，（邮件主题：应聘岗位 姓名 应聘来源）
国家法律规定，禁止用人单位在招聘面试过程中向求职者收取任何费用（抵押金、培训费等），请求职者提高警惕。
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