职位要求
发布日期:2015-11-28
学历要求:专科
工作经验:不限
年龄要求:28-45岁
工作地点:佛山三水
住宿情况:提供住宿
具体描述
任职条件:
(1)大专及以上,酒店营销工作5年以上,其中2年以上五星级同等岗位工作经验。
(2)熟悉酒店产品、服务规范和质量标准,包括酒店前台、客房、餐饮等其他部门的操作流程。
(3)精通市场营销部各项业务工作,如收益及预订管理、策划与统筹、销售拜访、营销活动策划、市场传讯等。
(4)具有较强的社会活动能力与客户维系能力,能对外建立广泛的业务网络,熟悉目标市场状况。
工作职责:
(1)完成酒店经营指标。
(2)挖掘酒店卖点,掌握市场动向,制定宣传计划,确定目标市场,设计产品组合,选择销售渠道,制定价格政策,并检查落实。
(3)制定部门内部经营指标分配体系,激励员工完成个人业绩指标。
(4)策划组织月度、季度及推广方案。
(5)亲自参与重点客户与VIP的接待工作,处理重要顾客投诉。
(6)参加行业展会,维持与各大旅行社、政商企客户和媒体的友好体系,并提高酒店的知名度。
(7)对客户档案进行分类,每周一次须对客户档案维护和使用情况进行检查,统筹安排对重点客户的拜访工作。
(8)做好部门间沟通协调,无缝连接完成每一次重要接待。
(9)组织并亲自参与部门员工培训。
面试须知
携带身份证原件,可乘坐619或633直接到达酒店门口。
国家法律规定,禁止用人单位在招聘面试过程中向求职者收取任何费用(抵押金、培训费等),请求职者提高警惕。
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