职位要求
发布日期：2021-05-19
学历要求：不限
工作经验：四年以上
年龄要求：28-40岁
工作地点：佛山三水
住宿情况：提供住宿
具体描述
任职条件：
1、年龄30-45岁；
2、大专以上学历，有2年以上人事行政经理工作经验，擅长沟通和协调，写作能力较强
3、亲和力强，细心谨慎。
岗位职责：
1、负责人力资源规划
2、负责办公室人员、组长或以上级别人员的招聘、面试；
3、负责员工转正、调薪工作；
4、负责制定和完善公司的培训制度，统筹和开展各项培训工作；
5、根据公司实际情况完善公司的绩效管理制度；
6、制定和完善公司的薪酬管理制度，开展薪酬调查工作，提高企业的薪酬竞争力；
7、结合员工和公司的实际情况，统筹和开展公司各项员工活动；
8、搭建企业文化体系，统筹和开展公司各项员工活动；
9、负责消防、7S、饭堂、宿舍、保安等行政管理工作；
10、公司领导安排的其他工作事项。
上班八小时，月休四天，购买社保,包吃包住
国家法律规定，禁止用人单位在招聘面试过程中向求职者收取任何费用（抵押金、培训费等），请求职者提高警惕。
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